No cabe despedir al trabajador que le recriminó a una compañerael robo de un cliente
No cabe despedir al trabajador que le recriminó a una compañerael robo de un cliente El trabajador le recriminó a una compañera de trabajo que “le había pisado un cliente suyo”con una actitud de enfado y gesticulando con los brazos, añadiendo además lo siguiente: “con gente mierda como tú, llevo años limpiándome el culo”. Fue esta actuación la que llevó a la empresa a considerar que había cometido una falta muy grave y a proceder al despido por motivos disciplinarios tal y como figura en el convenio colectivo de aplicación. El trabajador, ante el desacuerdo por el despido, interpuso demanda y el Juzgado...
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